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by 無回答
from 無回答
2024-04-24 08:52:16 CA
私の会社はまず有期雇用、パートタイム（正社員）、そしてフルタイム（正社員）の順に切られていきます。
会社の規則に書いてあります。実際にレイオフは経験無いんですけど。
今年は売上はかなり上がっているけど、利益は落ちている、
経費が高くなってるとのこと。
なのでレイオフはまだ無いですが、雇い控えは確実に始まっていて
夏の季節雇用（学生バイト）の募集無し、退職者の補充無し。
マネージャーも仕事兼任してポジション減らす？とか何とか。
労働者の一人一人の負担は増えてるので嫌だけど、
再就職面倒だし、今の仕事は待遇面では満足してるんで続けてる感じ。
レイオフ、会社に残る方も辛いと思うよ。