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カナダへの道(移民申請)
カナダのワークビザ、カナダ移民、カナダ移住、結婚移民、カナダ市民権申請。
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No.1184
雇用主側のレターの書き方&移民について
by まさ from 無回答 2003/03/07 05:51:15

現在カナダに移民を考えています。カナダの企業から、のジョブオファーも頂いているのですが、雇用主側からのレターにどういった内容の事を書けば良いのか教えてください。また、なるべく移民を個人的に申請出来ればと考えています、同じ境遇の方、情報交換しましょう!
お勧めのサイトとかもあったら教えてください。

Res.1 by どんちゃん from 無回答 2003/03/16 17:44:04

まささんは現在労働ビザで働いているのでしょうか? 個人的に移民申請とありますが、会社がスポンサーで移民申請するという事ですか? 僕は新移民法になってから会社のサポートで移民申請しました。その際に雇用主側から必要な内容は基本的なジョブオファーの内容プラス長期または永久に(なんて事はありえないわけですが)雇用を確約しますという内容が付記されている事が大切なようです。方便な訳ですが、この人がカナダにとって必要である、うちの会社にとって必要であるという事が書かれていなければならないという事です。特に新移民法ではHRDCの複数年のバリデーションが大きな鍵になると思います。  
Res.2 by 無回答 from 無回答 2003/03/17 12:49:52

どんちゃんさんにお聞きしたいのですが、「HRDCの複数年のバリデーション」とは、通常労働ビザの際には1年が最長のところを、”Permanent worker”として移民申請する前には、HRDCからの数年以上分のバリデーションを取る必要があるということでしょうか?それが取れないと、申請すら不可能ということ??お答えいただけたら嬉しいです。  
Res.3 by どんちゃん from 無回答 2003/03/17 14:11:21

州によっても違うのかもしれませんけど、最近は2年間のワークビザが発給されるパターンが多いようですよ。僕も2年間のワークビザが出て直ぐ移民申請をしました。僕のお願いしているコンサルタント曰く、移民審査自体が1年で終了しない状況であり、複数年のワークビザが発給されているという事自体がその人や職務の重要性にもなるというような事を言ってました。HRDCの審査時点で1年か2年出るかはわかります(HRDCが決めるのかな?)  
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