就労ビザのない日本人（とは限りませんが）を雇用している会社はどのように摘発されるのですか？また、摘発された会社はどのような罰を受けるのですか？どなたか教えてください。

確か、罰金がついてくると思います。いくらだったかは覚えてないですけど。場所によったら営業停止ってのも聞きました。でも中国系は違法者ばっかりだと思いますよ。レストランも。私のいたジャパレス（中国人経営者）もいっぱい雇ってました。中国人学生を。私と後、２，３人だけが働ける権利があったので、ちょっとここやばいよって感じでした。
働いていた人は（違法で）１０年カナダに入国できないと聞きました。実際そうなった人知ってます。 　

摘発される原因のほとんどは当局への「チクリ」です。匿名でできるます。雇用主は低賃金で違法労働者を雇っているので、同業者、辞めた労働者から当然恨まれます。そういうことで、通報されることはよくあることです。

罰則規定は州によって違うので州の労働基準局に聞きましょう。 　

その訴える所ってどこですか？
私もかなり低賃金で働かさせられました。チップ＋自給がミニマム状態だったのですが、初めてのレストランでの仕事だったので、全然知識が無く３ヶ月程で仕事を辞めました。その時嫌なオーナーだったので、他の従業員も辞めました。はっきりいってチクろうかな？とも思ったのですが、チクッタ方が良いでしょうか？どう思います？
しかもトロントのＤＴのど真ん中でどうどうとジャパレスしてる中国人です。 　

RES3さん
どこですか？
　

Ｒｅｓ３です。
どことはレストランの名前ですか？？
Ｎａｔ＿＿＿＿Ｓｕ○○ｉというところで、ヤングに有ります。今はオーナーは入っていないのかしらないけど。あそこで働いたのはよい経験になったろうけど、でももっとお金をもらえるはずだったと思えば、今は本当に損したと思います。でも良い教訓になりました… 　

就労ビザ取れましたか？トピ主さん