義理の母が経営、主人が勤務している雑貨店で現金２５０ドルほどが紛失しました。現金は店の事務所の机の引き出しに入れてあったそうです。状況からみて従業員の犯行だと考えられるそうです。義理の母いわくうっかり現金を入れたままにしてしまった自分に非があるといっていますが、なんとか誰が盗んだのかつきとめられればいいなあと思い投函しました。
事件があった当日は従業員４人がシフトで働いてました。ひとりひとり疑えばきりがなく、証拠もないし
さてどうしたものか。。。
現在私は育児休暇をとっていますが、今秋には復帰します。仲間の中に泥棒がいるとしたら気分もよくないし、あいまいのままだと従業員間の人間関係も怪しくなりそうです。
ということでこの手の事件（内輪でのトラブル）の解決策（できたら犯人がわかればいいが）でなにかアドバイス頂ければと思います。
とくに経営者の皆さん、こんな時どうされましたか？

防犯カメラって付いてないのですか？アメリカのテレビとかでは内部の窃盗犯とかおもいっきしテレビとかに映されちゃいますよね。もちろん現金を入れてたってのもカナダ（ですよね？）では入れた方の落ち度かも。 　

警察にはすぐ届け出ましたか？
カナダの警察は指紋などとったりしないで、なんでも、すぐにポリグラフまたは、ライディテクター（嘘発見器）にかけるのが好きなので、そのようにして、従業員にその出来事のことを話して、嘘発見器をやってもらうようにしたらどうでしょうか？
　

下の者ですが、「指紋を取ったりしないで。。。」というのは、引き出しについている指紋のことです。