タイトル通りなんですけど、そのため雇用主を変えたいと思ってます。その場合の手続きについて、どうすべきか悩んでます。過去トピを検索しましたがうまく見つけられなかったので、どなたか助けてください！
まず自分の状況→ワークビザ有効期限１０月まで。
　　　　　　　　LMO有効期限５月末まで。
　　　　　　　　新しい雇用主有り。
こういう場合はCICに書類一式を送り、（契約書、雇用条件、職歴etc...)その後、新しい雇用主の元で１０月まで働くことは可能でしょうか？
それとも新たにLMOを取る必要があるんでしょうか？
どなたかご存知の方情報お願いします！！

雇用主が変わる場合はＬＭＯを新たにとる必要があります。 　

Macさん、ご返事ありがとうございます。
そうなんですか・・・。残念です。。
ならばLMO申請してる間は働けるんでしょうか？どっかの掲示板でCICに書類（LMO以外）が届いていれば働けるとのことでしたが、詳しいことご存知でしょうか？ 　

雇用主が変わる場合は新たにLMOとワークビザを申請しなくてはいけません。１０月まで今現在お持ちのワークビザで働けるのは、現在働いている勤務先のみです。ですので、新しい雇用主先で新しいLMOを申請し新しいワークビザを手にした後、初めてその雇用先で働けるようになります。 　

便乗させてください！トピ主さんと同じような状況で、私の場合は今から新しい仕事を探そうと思ってる段階ですが、新しい雇用主でLMOを取りワークを申請した場合、最高でも前のワークの期限までしか取れない（トピ主さんの場合なら１０月まで）というのは本当ですか？教えてください。
　

噂や、又聞きしてるから正しい情報が手に入らないんでしょ。

CIC、HRSDC、サービスカナダなどに問い合わせなよ。
外国人として最も大切な問題を、掲示板で聞いて、鵜呑みにするの良くないよ。
　

みなさん、書き込み感謝します。やはり、新しいLMO取得しなければ働けないんですね！そんなに甘くはないですよね・・・。今からLMO申請しても結構時間かかるし、すぐにビザの期限が来てしまうので、今回は我慢して働こうかなって思います。もちろん契約条件を満たしてもらうよう精一杯のアピールはするつもりです。今までもしてきたんですけどね・・・。レス５さんがおっしゃることはごもっともです。ですが、電話での会話となるとあまり自信がないもんで、ついつい、日本語の掲示板を頼ってしまいます。とにかく、情報くださったみなさん、ありがとうございました。