ビザが今年の６月の終わりに切れてしまいます。今ベビーシッターをしていて家族の方がスポンサーになってもよいといってくれているのですが、応募資格がちゃんと満たされているのか疑問です。
というのも私は日本で専門的に学んだ経験がなくこちらにワーキングホリデーにきて、そこの家庭でずっとシッターをさせていただいていたのですが、それも１年間フルタイムで働いた経験としてみなされるのでしょうか？
またナニービザの申請をしながらビジタービザの申請も同時にすることができますか？
自分であれこれ調べたのですが、なかなかよい答えを見つけることができませんでした。もし専門的な方に直接聞くとしたらどこに電話すればよいのでしょうか？ご存知の方教えてください。

こんにちは。
もし今ワーキングホリデーでフルタイムで一年ベビーシッターをしてる（書類を送るときに一年になってる）なら、応募条件に当てはまると思います。
ただ注意してほしいのは、トピ主さんのベビーシッター歴がぴったり一年あるかと言う事です。ワーホリは１年ぴったりの就労ビザですよね。なので、もしワーホリでベビーシッター１年って事はこちらに来て直ぐ今のお仕事をフルタイムで始められたということが必要です。
その点はどうですか？
フルタイムとは週４０時間が目安になります。その点も大丈夫ですか？
ワーキングホリデービザが残っていて、ナニービザを申請するのならたとえビザ申請中にビザがきれても、合法的にカナダに入れます。ただ、万が一ナニービザがもらえなかった時、直ちに日本へ帰国しなければいけないと思います。
それが嫌だったら、同時にビジターも申請すればいいと思います。

ナニーのビザの事で専門的な話をしたいのならCICに電話すればいいと思います。

では申請頑張ってくださいね。 　

はい。知り合いのツテだったためこちらに来てすぐに働かせていただきました。ということはビザが切れるぎりぎりまでナニービザの申請はできないということですか？ちゃんと１年働くという見込みで早いうちから申請をかけることはできないのでしょうか？
同時に２つのビザの申請ができるのであれば、保険みたいなかんじで
申請しようかと思います。
またCICのサイトを読んだのですが、連絡先などどこに載っているかわかりませんでした。ご存知でしたら教えていただけませんか？？ 　

申請条件をお読みください。
経験が１年以上いる人となっています。と言う事は見込みでは駄目と言う事だと思います。
同時に２つのビザの申請は可能なので、やられてもいいのではないでしょうか？
CICのサイトに連絡法がのっていると思いますが、、、
もう一度調べてみたらどうでしょうか？