先日、やっとカナダの会社に就職が決まりました！その経緯が、もしかしたら他の人にも参考になるかと思って投稿しました。長文ですがご容赦下さい。

その会社には昨年秋にレジュメを提出しました。書類審査を通過した連絡がきたのですが、面接に行く前にそのポジションの給与や待遇について詳しく確認したところ、その条件が私の求めるものと合いませんでした。先方の時間をとるのも悪いと思い、結局面接を丁重にお断りするメールをしました。しかし忘れたころにまたその会社から電話があり、「他のポジションで望んでいる給与や待遇に近いものがあるけど、面接にきてみる？」という連絡でした。その後、面接を受け今回入社することになりました。

後から人事の人に聞いたのですが前回の募集の際に、やはり私のように詳しく条件を問い合わせた人がいたが（条件が合わなかったのか）、その後面接に行くとも検討するとも何の連絡もしてこなかった人が何人かいた。今回のポジションについては、そういう人には連絡していないということでした。また、前回面接まで来てそのポジションには採用しなかったが印象がよかった人にも再コンタクトをとったと言っていました。

その募集の時にお互い条件が合わなくても、コネクションキープと考えて丁寧な対応しておくと次のチャンスにつながるのだなあと思いました。特にカナダはコネが大事みたいですからね。