ベネフィットについての質問なのですが、
はじめによく確認していなかった自分が悪いのですが、プロベーションが終わり正式に採用になった暁にgroup　Insuranceに申し込みました。面接の際にプロベーションが終わったらベネフィットがデンタル、エクステンデットメディカル云々といわれ、てっきり会社が負担と思いきやいきなり月に２００ドルほど引かれ始め、同僚に聞いてみたらなんと会社が１００％負担ではないとのこと。
前の会社は１００％負担プラスMSPも会社負担だったのでちょっとびっくり。
個人でデンタルに申し込むと月にいくらくらいかかるのでしょうか？
いきなり毎月２００ドルはちょっときついです。
なんかなんのためにプロベーションなのか・・・それも６ヶ月。
残業代もでません。
カナダの会社のわりには待遇悪いですよね・・・

MSPは自己負担、Extended　Healthは50％会社負担、本人50％負担って、わりとある設定だと思います。 　

小会社のMSP+インシュランスは＄２００以上チャージが多いですね。大会社であれば、大人数用の安めのインシュランスプランに加入しているケースが多いので　もう少し低価格です。　
会社によりけりですね。 　

主人がカナダ政府で働いてますがＭＳＰ、その他の保険も４０％自己負担です。全て１００％負担してくれる会社のほうが少ないのでは？