もちろん自分でも調べていますが、
もし詳しくご存知の方がいらっしゃいましたら
教えてください。お願いします。

去年の春頃、勤めていたレストランが不況のため潰れてしまい、
職を失いまして、11月ぐらいまでEIを貰っていました。
年末に新しい仕事がみつかり、
夏は完全にフルタイムで働いておりましたが、
夏が終わると閑散期に入り、
１０月からは週に２日、４〜５時間ずつくらいしか働けなくなりそうです。

この場合、また申請をすればEIを貰うことが出来るのでしょうか？
私の疑問は、前回受け取っていた時期から1年もたっていないけど
大丈夫なのか、ということと、
レイオフされたわけでなく、働ける時間が大幅に減るということで
大丈夫なのか、ということです。

お力を貸していただけると幸いです。
よろしくお願いします。

もらえると思います。
取り合えずアプライしてみるか、相談するといいですよ。
結構親切にアドバイスしてくれます。

私も、おそらくこのケースなら大丈夫だと思います。
勤務時間や期間が不明なので　なんともいえませんが。
週に何時間はたらけるのかわかりませんが、EIをもらっている期間は働いても　働かなくても同じになってしまうことがあるので　きっちり計算して　Allowable　Working　Time　だけ（！）働いたほうが　スマートですよ。

勤務時間が大幅に減る場合（確か60％以下とかそれくらい）、会社はROEを出す義務がありますのでEI申請は可能だと思います。

ＥＩをもらって、来年のシーズンの初めにシフトが増えるまでその会社にしがみつくか、新しい仕事を見つけるか、どちらがいいでしょうね。

不況でなかなかいい仕事もないですが、ＥＩをもらい始めると、就職活動に本腰が入らないという面もありますよ。

お忙しい中、アドバイスをくださった方、ありがとうございました。

みなさんの言葉に背中を押されて、
あれからサービスカナダに行ってきました。
すぐに個別に話を聞いてくれて、
私の条件だとちゃんとEIをもらえると言ってもらえました。
ただ、今の職場からROEをもらうようにと言われました。

それで、次の日に仕事に行ったとき、
オーナーに話をしてみましたら、
閑散期に入ったらフルタイムは提供できないけど、
週５日、一日６時間は保障するので、
これまでどおり働いて欲しい、と言われました。

正直、自分の中では、
EIをもらうということで気持ちを固めていたのですが、
それだけ働ければ、EIを貰うのと変わらないようなので、
その条件で働かせてもらうことにしました。

とにかく、動いてみて良かったです。
これもみなさんのおかげです。
本当にありがとうございました。

ROE って何ですか？

Record of Employment

いくらさん

なるほど！　ありがとうございました。