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No.3167
トライアル期間の給料
by 無回答 from バンクーバー 2016/10/12 07:53:24

トライアルの給料についてトピックがあったのですが2011年で古かったので、今現在のことを知りたくて投稿しました。

今週の日曜に飲食店でサーバーで働いてサンクスギビングデーをはさんでいたのでお客さまがたくさんいて大変だったのですが、トライアル期間(雇われる前)なのでやはり給料は出ないのが普通ですか?
給料少しでもいいから欲しいとオーナーに言うのはあつかましいんでしょうか。

みなさんの経験を知りたいです。


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Res.1 by 無回答 from 無回答 2016/10/12 08:20:01

トレーニングだろうがなんだろうが就労に対し最低時給を払わないのは違法です。
その雇用者は法律違反をしています。
Res.2 by 無回答 from 無回答 2016/10/12 08:57:43

お給料出ません、って言われたのですか?
Res.3 by 無回答 from バンクーバー 2016/10/12 15:18:05

1さん
トライアルは貰えてラッキーくらいなのかと思ってました…!

2さん
言われませんでした。
というよりも給料の話は全くでていません。
メトロタウンの某日本食の求人で給料自体が要相談と書いてあるところで基本給すら私はわかりません。
なのでトライアルのあと話しあうのかとも思ったんですが後日オーナーから電話がかかって「仕事できそう?次いつ入れる?」くらいしか話をしませんでした。
私自身英語があまりできないのでわからなかっただけなのかもしれませんが。



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Res.4 by 無回答 from 無回答 2016/10/12 15:44:29

給料が相談要といっても、最低時給は保証されますよ

現在の最低時給は$10.85です


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