昨日、あるフレンチレストランに履歴書を持って行ったら
「どんな仕事内容なのかトレーニングをしてみよう」と言われ明日トレーニングに行きます。
そこで質問なのですが、このトレーニングとはまだ採用された訳ではないのですよね？
明日の仕事の出来次第で落とされる可能性もあるのでしょうか？
それとも採用という形をとった上でのトレーニングと言われたのでしょうか？
もし落とされる可能性があるのなら、他のお店にも応募しておきたいので今迷っています。
現地の方が言う「トレーニング」とは、一体どうゆう意味なのでしょうか？


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面接するときに、話すよりもその人の接客ぶりを見て判断するっていうのは時々見かけます。（前の職場など）でもトレーニング、みたいな感じで様子を見たもののそれ以降来なかった人もいたな（不採用だったのか、本人が希望しなかったのか分かりませんが）

面接の一環だと思って頑張ってみては？