今、ワーホリビザで滞在しているます。
ワーホリの期間は入国日から１年になっているので来年の４月まで滞在できるのですが、ワークパーミットの期間がビザがおりた日から１年になっているので、来年の１月までしかありません。
この場合、延長できるのでしょうか？？

もし可能であれば、方法や必要書類などご存知の方いらっしゃいましたら教えてください。
よろしくお願いします。

ワーキングホリデー許可証発給の通知書は発効日より1年間有効です。その期限内にカナダに入国してください。入国時に発行される就労許可証の有効期限は入国日から通常1年間です。
http://www.canadainternational.gc.ca/japan-japon/youth-jeunes/index.aspx?lang=jpn
ってなってますけど？？パスポートについてるワークパーミットをもう一度確認してみてください。

SINナンバーの期限と、ビザの期限は一緒ではないですか？

↑SINカードはビザの種類関係なくPermanent Regidence以外は5年位の期限ですからビザの期限と一致していることはないと思います。

横ですが。。。
去年までワークで働いていましたが
一回目も二回目もSINカードの期限はワークパーミットと同じでした。
二回目の時にSINカードの期限もワークにあわせて延長してもらいましたよ。

お返事ありがとうございます。
パスポートについてるワークパーミットはやっぱり申請した日から１年になっています。
もうすこし調べてみます。ありがとうございました。

ちかさん

ワーホリビザは本来は『入国してから１年』ですが、入国審査官はよく間違えて『申請してから１年』のビザを出します。
なので、ちかさんのが間違えていたからといって気落ちしないでください。
役所なのに彼らは普通によく間違えてきますので、たまたまそれにあたってしまった、ぐらいに考えましょう。

いくら入国してから１年というルールがあっても、すでに出てしまったビザの期限は変わりません。
なので、現在のままでしたら『申請してから１年』の期限まで（ビザに書かれている期限）しか滞在できません。

しかし、ビザの期限が間違っているということで移民局（CIC）に申立てる事はできます。
なので、それをしてはいかがですか？
ただし、申請したからといって必ずしも『入国してから１年』の期限まで延長できるかどうかは、これもやはり審査官しだいです。

申請方法は、CICのホームページで確認してください。

ありがとうございます。
早速CICのホームページで調べてみます。
そしてできるだけ早く申請してみます。

ちょっと焦っていたのですが、安心しました。
ありがとうございます。

ちかさん、解決しましたか？

↓ここに情報ありました。
http://nakamura.abroadcanada.main.jp/?eid=1196375